Dalle analisi occupazionali diffuse dalla Camera di commercio della Romagna, gli ingressi previsti (entrate per assunzioni a tempo indeterminato e determinato e per attivazioni di forme di lavoro flessibile) nelle province di Forlì-Cesena e Rimini, per il trimestre aprile-giugno 2024 sono 41.090. Gli ingressi previsti nel mese di aprile sono 10.100, 6.330 in provincia di … Previste in aprile quasi 3.800 assunzioni a Forlì-Cesena
Le previsioni occupazionali: per il trimestre marzo-maggio 2024 le imprese hanno programmato complessivamente 29.760 nuovi ingressi nelle province di Forlì-Cesena e Rimini. Una su due delle imprese segnalano difficoltà nel trovare le figure professionali ricercate. Il mismatch quali-quantitativo tra domanda e offerta di lavoro prosegue nel quinquennio fino al 2028 in Italia ed Emilia-Romagna. Gli … Nel periodo marzo-maggio a Forlì-Cesena previste più di 12.000 assunzioni
Le previsioni occupazionali: per il trimestre febbraio-aprile 2024 le imprese hanno programmato complessivamente 10.550 nuovi ingressi in provincia di Forlì-Cesena. Le imprese continuano a segnalare difficoltà nel trovare le figure professionali ricercate, in oltre il 50% dei casi. Per ridurre il mismatch quali-quantitativo tra domanda e offerta di lavoro prosegue anche nel 2024 col progetto … In un solo trimestre previste più di 10.500 nuove assunzioni in provincia FC
Le previsioni occupazionali: per il primo trimestre 2024 le imprese hanno programmato complessivamente 20.800 nuovi ingressi nelle province di Forlì-Cesena e Rimini, di cui 7.160 nel solo mese di gennaio. Sempre più imprese segnalano difficoltà nel trovare le figure professionali ricercate. Nel nostre nostro territorio, negli ultimi cinque anni, la percentuale è aumentata dal 30% … Previsti nuovi ingressi nelle province FC e RN di cui quasi 7.200 nel solo mese di gennaio
Si svolge alla Sala Arancio del Comune di Forlì in via Giorgina Saffi 18
‘Il lavoro, un valore per la persona e per l’impresa’ il 14 dicembre
Le previsioni occupazionali: per il trimestre novembre 2023-gennaio 2024 le imprese hanno programmato complessivamente 16.830 nuovi ingressi nelle province di Forlì-Cesena e Rimini, di cui 5.540 nel solo mese di novembre. Durante l’evento finale di ‘Design Yourself Talenti (in)compresi’ sessanta ragazz3 alla scoperta del proprio talento. Gli ingressi previsti (entrate per assunzioni a tempo indeterminato … Occupazione Forlì-Cesena e Rimini. Previsti 5.540 nuovi ingressi nel solo mese di novembre
“Più work-life balance, meno burnout”. È questo lo slogan che sta portando la Generazione Z a rivoluzionare il mondo del lavoro. E chi meglio dei Gen Z può guidare questo cambiamento? I dati parlano chiaro: il 58% dei lavoratori nati tra il 1997 e il 2021 sostiene di soffrire di burnout. Questa la fotografia scattata … Lavoro, la priorità della Gen Z è il work-life balance: il 58% soffre di burnout
Le previsioni occupazionali: per l’ultimo trimestre del 2023 le imprese hanno programmato complessivamente 16.820 nuovi ingressi nelle province di Forlì-Cesena e Rimini, di cui 6.970 nel solo mese di settembre. A ottobre ulteriori opportunità per i giovani con i progetti ‘Design Yourself Talenti (in)compresi’ e ‘Hub & Fo Spazi e servizi per l’aggregazione e l’intrapresa’. … A ottobre opportunità per i giovani con il progetto ‘Design Yourself Talenti (in)compresi’
Per il territorio Romagna – Forlì-Cesena e Rimini i dati IstatT relativi alle Forze Lavoro nel secondo trimestre dell’anno in corso, elaborati dal Gruppo uffici studi delle Camere di commercio dell’Emilia-Romagna, rilevano, rispetto allo stesso periodo del 2022, una stabilità del tasso di occupazione e un lieve incremento del tasso di disoccupazione, soprattutto di quello … Nel secondo trimestre in provincia aumento dell’occupazione di 1,2 punti percentuali
Aumentano le dimissioni nei rapporti di lavoro negli ultimi 5 anni nell’area Romagna – Forlì-Cesena e Rimini, secondo le elaborazioni dell’Osservatorio della Camera di commercio della Romagna su dati INPS. La metà delle dimissioni riguarda la tipologia di lavoro a tempo indeterminato, seguite da quelle relative ai contratti a termine. Nel 1° trimestre di quest’anno, … Negli ultimi 5 anni aumentate le dimissioni nei rapporti di lavoro
Le previsioni occupazionali: per il trimestre agosto-ottobre le imprese hanno programmato complessivamente 9.680 nuovi ingressi in provincia di Forlì-Cesena, di cui 2.380 nel solo mese di agosto. Riparte la formazione in azienda, sempre più a distanza e ancora su mansioni consolidate, ma con una attenzione crescente su green e digitale. In aumento i tirocini, a … Ad agosto previste quasi 2.400 assunzioni nella provincia di Forlì-Cesena
Le previsioni occupazionali: per il trimestre maggio-luglio le imprese hanno programmato complessivamente 42.270 nuovi ingressi nelle province di Forlì-Cesena e Rimini, di cui 11.560 nel solo mese di maggio. Le difficoltà di reperimento registrate dalle imprese sulle entrate previste a maggio, sono, in media, del 52% a Forlì-Cesena e del 41% in provincia di Rimini, … Occupazione: il bollettino del trimestre maggio-luglio rileva difficoltà di reperimento
La forza lavoro è destinata a diminuire e gli anziani ad aumentare. Già ora la Romagna sta subendo carenze occupazionali che mettono a rischio i servizi alle persone e tutti i settori trainanti, dal manifatturiero, ai servizi, all’agroalimentare. Se ne è parlato questa mattina a Cesena Fiera, in occasione del convegno “Demografia e qualità della … Legacoop: “Meno giovani e immigrazione in calo, per la Romagna scenario insostenibile”
Le previsioni occupazionali: per il trimestre febbraio-aprile 2023 le imprese hanno programmato complessivamente 21.870 nuovi ingressi nelle province di Forlì-Cesena e Rimini, di cui 5.810 nel solo mese di febbraio. Cresce anche la richiesta di diplomati ITS, che nelle province di Forlì-Cesena e Rimini si attesta all’1%, come in Emilia-Romagna e Italia; ben superiori sono … Per la provincia di Forlì-Cesena previste più di 3.000 assunzioni per febbraio
I dati Istat relativi alle forze lavoro nel terzo trimestre 2022, elaborati dal gruppo uffici studi delle Camere di commercio dell’Emilia-Romagna, mostrano, per il territorio Romagna – Forlì-Cesena e Rimini, rispetto allo stesso periodo del 2021, una situazione in miglioramento, con una crescita del tasso di occupazione e una diminuzione del tasso di disoccupazione. In … In provincia crescita del tasso di occupazione nel terzo trimestre 2022
Le previsioni occupazionali: per il trimestre dicembre-febbraio 2023 le imprese hanno programmato complessivamente 8.800 nuovi ingressi in provincia di Forlì-Cesena, di cui 1.990 nel solo mese di dicembre. Gli ingressi (entrate per assunzioni e attivazioni di forme di lavoro flessibile) previsti nelle province di Forlì-Cesena e Rimini per il trimestre dicembre 2022 – febbraio 2023 … Occupazione FC: previsti quasi 2.000 assunzioni a dicembre
Le previsioni occupazionali: per il trimestre novembre-gennaio 2023 le imprese hanno programmato complessivamente 16.220 nuovi ingressi nelle province di Forlì-Cesena e Rimini, di cui 5.140 nel solo mese di novembre. Aumenta di 4 punti percentuali la difficoltà di reperimento delle figure professionali richieste. Crescono in entrambe le province le assunzioni previste di giovani e di personale … Crescono le assunzioni previste di giovani e di personale maggiormente qualificato
Le assunzioni previste nelle province di Forlì-Cesena e Rimini per il trimestre agosto-ottobre 2022 sono 19.820, secondo Excelsior Informa, il bollettino mensile con orizzonte trimestrale sui fabbisogni occupazionali delle imprese industriali e dei servizi, realizzato da Unioncamere, Anpal e dalle Camere di commercio italiane. Il mese di agosto e il trimestre in corso registrano una … Occupazione in provincia: previsti più di 2.200 nuovi ingressi ad agosto
Le assunzioni previste nelle province di Forlì-Cesena e Rimini per il terzo trimestre 2022 sono 21.450, secondo Excelsior Informa, il bollettino mensile con orizzonte trimestrale sui fabbisogni occupazionali delle imprese industriali e dei servizi, realizzato da Unioncamere, Anpal e dalle Camere di commercio italiane. Il mese di luglio e il trimestre in corso registrano una … Occupazione in provincia: previsti 3.900 nuovi ingressi a luglio
I dati 2021 relativi alle forze lavoro mostrano, rispetto al 2020, una situazione in ripresa nel territorio Romagna – Forlì-Cesena e Rimini, con una crescita del tasso di occupazione e un calo del tasso di disoccupazione; in termini occupazionali, però, non si riescono a recuperare i numeri rispetto all’anno pre-covid (2019), pur in presenza di … Forze lavoro in ripresa nel territorio Romagna
Le previsioni occupazionali: per il trimestre marzo-maggio 2022 le imprese hanno programmato complessivamente 20.560 nuovi ingressi nelle province di Forlì-Cesena e Rimini, di cui 5.690 nel mese di marzo. È disponibile la pubblicazione annuale Excelsior “Analisi della domanda di competenze digitali nel 2021” che offre una panoramica sulle dinamiche della trasformazione digitale del comparto produttivo … Le imprese prevedono a marzo quasi 2.900 nuove assunzioni in provincia
Le assunzioni previste nelle province di Forlì-Cesena e Rimini per il primo trimestre 2022 sono 17.290, secondo Excelsior Informa, il Bollettino mensile con orizzonte trimestrale sui fabbisogni occupazionali delle imprese industriali e dei servizi, realizzato da Unioncamere, Anpal e dalle Camere di commercio italiane. Il trimestre registra una maggior previsione di entrate rispetto allo stesso … Lavoro: più di 9.000 assunzioni previste nel primo trimestre a Forlì-Cesena